我市把加強(qiáng)水資源管理作為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的戰(zhàn)略舉措，積極探索，加強(qiáng)試點(diǎn)，全面規(guī)劃，大力推進(jìn)實行最嚴(yán)格水資源管理制度，多項工作創(chuàng)全省之首。
一是全面建立戰(zhàn)略合作關(guān)系創(chuàng)全省之首。2011年，省水利廳與婁底市人民政府簽訂了《關(guān)于加快婁底水利改革發(fā)展合作備忘錄》，確立了我市作為全省水利改革發(fā)展示范市、全省實行最嚴(yán)格水資源管理制度試點(diǎn)市。同時，婁底市水利局與省水利廳水資源處建立了水資源管理戰(zhàn)略合作關(guān)系，形成了戰(zhàn)略合作框架。省、市合作關(guān)系的建立，為我市實行最嚴(yán)格的水資源管理制度提供了組織、技術(shù)支持。
二是創(chuàng)新水資源管理體制機(jī)制創(chuàng)全省之首。推進(jìn)了水資源流域管理與區(qū)域管理相結(jié)合的綜合改革，市委、市政府已批準(zhǔn)同意在漣水流域推行流域管理，成立了高規(guī)格的漣水流域管理委員會，在市水利局組建漣水流域管理局。2011年我市率先成立了全省首個市級水資源管理委員會，并明確各成員單位的職責(zé)。2012年，漣源市斗笠山鎮(zhèn)率先成立全省第一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)水資源管理站。水資源管理體制的創(chuàng)新和突破，為我市實現(xiàn)最嚴(yán)格水資源管理制度奠定了堅實的基礎(chǔ)。
三是明確“三條紅線”試點(diǎn)考核創(chuàng)全省之首。市委、市政府決定在漣水流域先行試點(diǎn)，明確漣源市、婁星區(qū)和婁底經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)分別作為納污總量控制、用水總量控制和用水效率控制試點(diǎn)，初步形成了試點(diǎn)考核辦法，明確政府責(zé)任，建立考核制度。
四是編制相關(guān)制度辦法創(chuàng)全省之首。市人民政府?dāng)M在近期出臺《關(guān)于實行最嚴(yán)格水資源管理制度的意見》、《婁底市實行最嚴(yán)格水資源管理制度考核辦法》、《婁底市水資源論證辦法》、《婁底市水資源管理辦法》、《婁底市水資源保護(hù)辦法》、《漣水流域水量分配方案》、《漣水流域水資源管理辦法》等一系列涉及水資源管理的規(guī)范性文件和辦法，為我市實行水資源管理提供政策保障和支撐。
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